При переводе работника на другую должность проводят внеплановый инструктаж по охране труда по решению работодателя.
Онлайнинспекция ответила, нужно ли проводить вводный инструктаж работнику, которого переводят на другую должность, с другими функциональными обязанностями и другим оборудованием.
«Не надо. По нашему мнению, при переводе работника на другую должность следует проводить внеплановый инструктаж по охране труда по решению работодателя», - считает Роструд.
Согласно п. 7 Правил обучения по охране труда, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, при переводе на другую должность работника, прошедшего необходимое обучение по охране труда, повторное обучение по охране труда и проверка знания требований охраны труда не требуются, если сохраняются условия труда работника и те же источники опасности.
А согласно п. 16 вышеуказанных Правил, внеплановый инструктаж по охране труда проводится для работников в том числе по решению работодателя.
Источник :Клерк.Ру
